No mercado de trabalho atual, não basta trabalhar somente as competências técnicas. Também é necessário avaliar e analisar as habilidades, perfil e competências comportamentais do profissional.

Para realizar essa análise utlizamos uma ótima ferramenta de avaliação de perfil comportamental.

Segundo a revista Vida Executiva, os profissionais que conhecem suas forças e fraquezas ganham mais de R$ 10.000,00 por mês, pois conseguem gerenciar melhor suas atitudes e comportamentos.

 

Como funciona: 
 

- Será aplicado um teste de avaliação de tendência comportamental (online)

- Após realização do teste, será agendada uma reunião online (Skype/MSN), essa reunião ocorrerá em até 3 dias úteis após a realização do teste, onde um consultor especializado em comportamento humano lhe dará um feedback sobre o resultado obtido, analisará se suas competências estão adequadas ao cargo que ocupa ou almeja ocupar ou à profissão que exerce ou deseja exercer. Nesse momento o consultor também lhe ajudará a construir um plano de desenvolvimento para aprimorar suas fraquezas e também a potencializar suas fortalezas.

 

 

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